“何月銀同志,你現從事的工作崗位與大學本科不匹配,應提高工作責任心,加強業務學習,發揮大學生的作用”,“付俊同志,小站文化生活單調,希望支部書記多下站與員工交流,組織開展文體活動”,“劉帥同志,列檢與車站受專業限制,工作容易產生誤解,建議定期開展聯勞協作會,加強溝通聯系”……3月9日,在八分公司朔黃運輸分處西柏坡站會議室,線路黨支部組織生活正在緊張進行。支部全體黨員及入黨積極分子共18人參加了會議。
為深入學習十九大精神,加強黨員教育管理,增強黨性和組織觀念,加強黨支部的自身建設,根據公司黨委工作部署,分處線路黨支部按照談心談話、集中學習、述職評議、公正評定、整改落實的流程,扎實開展2018年度組織生活。會前,支部組織按規定開展了談心談話,組織黨員認真學習了《中國共產黨支部工作條例(試行)》和中央八規定及實施細則。
會上,首先支部書記付俊代表支部委員會述職,黨員對支部工作進行了評議。支部從作用發揮、工作落實等方面查擺問題8個,并制定了詳細的整改措施。隨后,全體黨員從個人學習、履職擔當、遵規守紀等方面,查找差距和不足,依次開展批評與自我批評,并進行了民主測評。最后,分處黨委書記程思遠對組織生活會進行了點評,從抓好問題整改落實、深入學習黨的十九大精神、融入中心抓支部建設、貼近現場開展黨建活動、加強黨風廉政建設與幸福企業建設等八個方面提出了工作建議,并號召全體黨員同志加強學習,轉變作風,提升能力,勤奮工作,積極實踐“平常時候看得出來、關鍵時刻站得出來、危難關頭豁得出來”。
此次組織活動全體黨員積極開展批評與自我批評,坦誠相見、敢于揭短。個人自查問題51個,互查提出意見80條,找出思想上的差距,到達了統一思想、共同提高的目的。組織生活會動了真格,深刻犀利,辣味十足,黨員干部共同經歷了一次嚴格的黨內生活洗禮,營造了嚴肅、認真、團結、向上的良好氛圍,為2019年朔黃運輸分處優質高效的完成運輸生產任務,實現高質量發展提供了堅強的政治保證。
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