3月14日下午,宣城辦事處召開了由全體職工參加的2016年職工大會。
會上,戴定榮主任認真詳細地傳達了公司“三會”精神,重點學習了李中祥總經理在公司四屆四次會上的報告及馬宜宏書記的講話??陀^總結了2015年辦事處的工作情況,肯定了成績,找出了不足,號召全體職工要保持高度的責任感和使命感,緊緊圍繞年度奮斗目標解放思想、認清形勢、迎接挑戰、奮發進取,持續加大工作力度,全力確保公司發展目標圓滿、順利完成。
按照公司“三會”精神,結合辦事處的實際情況,戴定榮主任在會上布置了2016年辦事處的工作重點:
1、牢固樹立全新服務理念,全方位優質服務于職工、退休職工、家屬,為其辦實事、做好事、解難事。2、以黨的十八大,十八屆四中、五中全會精神為指導,抓好黨建工作,開展“創先爭優”活動,充分發揮黨支部的戰斗堡壘作用與黨員的先鋒模范作用。3、深入扎實開展好精神文明創建活動,加強職工思想政治教育,做好維穩工作,確?!按蟊緺I”的穩定與和諧。4、以精細化管理促后勤工作,以加強人、財、物的管理為龍頭,帶動其他各項管理工作,減消耗、降成本、勤儉節約,增收節支。5、按照公司要求,繼續全力協助公司做好皖贛鐵路改造征用車務大院部分土地、房屋及拆遷工作,最大限度地爭取單位利益的最大化,確保國有資產增值增效。6、繼續抓好基地建設,及時做好對平房、倉庫、道路、下水道的維修工作,做好 綠化管理與維護工作。7、利用現有的設備資源,盤活房地產,全方位開拓多經三創收創效,彌補經費的不足與提高員工的收入與福利。8、強化員工“安全第一”意識,始終如一做好安全工作,實現“安全年”。
最后,辦事處領導分別同員工及黨員簽定了《安全生產責任書》、《黨員“四管人員”黨風廉政承諾書》。(黃秋梅)
下一條:宣城辦事處歡度“三八”婦女節