工會主席鄧慎德在啟動儀式上指出：公司自2015年4月中旬至12月31日，分三個階段，分別以“我知安全”、“我要安全”、“我議安全”為主題，在全公司廣泛深入開展全員安全教育培訓，切實增強全體員工安全生產意識，努力打造本質安全型企業，為實現第三次黨代會確定的各項奮斗目標筑牢安全全生產基礎。

鄧主席強調：工程項目是企業的基本細胞，項目安則企業安。隨著企業的快速發展，企業在建的項目越來越多，分布的范圍越來越廣，高精尖難工程不斷增加，管理幅度不斷加大，管理鏈條不斷拉長，而工程項目全員安全教育培訓是全面加強對工程項目全體管理人員、全體人員、全體協作隊伍人員的安全教育培訓，是切實增強生產一線全體人員的安全生產意識，普及安全生產知識，提高安全操作技能，構建全方位、全覆蓋、常態化、系統性的安全生產大宣貫的培訓機制，促進各項安全管理制度落實，推動全系統安全發展。這次培訓是貫徹落實新《安全生產法》等法律法規、堅持依法治企的重要舉措，是維護企業正常生產經營秩序、完成生產經營各項任務的重要保證，是推進項目精細化管理、提升企業發展質量的重要內容，是強化全員安全意識、確保安全穩定受控的治本之策。我們要充分認識在工程項目深入開展全員安全教育培訓的重要意義，堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”方針，把安全生產教育培訓與項目精細化管理、作業層隊伍建設、廉政建設緊密結合，持續深入開展以法律法規和管理制度為重點的規則教育、以實際操作作為重點的標準化教育、以典型案例為重點的警示教育、以群眾性自查自糾為重點的經常性教育，推動全員安全教育培訓工作全面系統、深入扎實地有效開展，不斷增強全員的法律意識、責任意識、規則意識和自我保護意識，牢固樹立“紅線”意識和“零事故”理念，做到安全教育培訓全方位、全覆蓋、無死角，確保一線人員安全生產意識全面增強、安全生產知識全面普及、安全操作技能全面提升，堅決杜絕較大及以上責任事故，嚴控一般責任，遏制重大隱患發生頻次，努力構建文化引領安全、規則守護安全、親情呼喚安全、細節決定安全、創新提升安全的良好局面，推進企業安全發展。

工會副主席白云海具體要求工程項目全員安全教育培訓的目標、培訓對象、主要內容、重點、主要方式、實施步驟，將組織兩個教育培訓講師團，深入各單位、項目開展現場培訓，培訓覆蓋面70%以上；下發培訓要點和視頻教材，全員學習培訓覆蓋面100%，項目部張貼以安全質量標準、工藝流程、安全漫畫為內容的安全文化墻、宣傳畫；8月份組織全員分時段、分專業、分崗位考試，9月份召開一次經驗交流會，11月份進行考核驗收，總結表彰。

公司成立以李中祥、馬宜宏為組長，以潘聲啟、鄧慎德為副組長，各部門負責人為成員的工程項目全員安全教育培訓工作領導小組，要求：高度重視、精心組織，強化宣傳、營造氛圍，常抓不懈、注重實效，加強檢查、狠抓落實；建立“八本帳”，即師資臺賬、培訓計劃臺賬、教材臺賬、學員臺帳、考勤記錄臺賬、試卷臺賬、成績臺賬以及影像資料臺賬，考核驗收以“六有”（即：有培訓教材、有培訓師資、有培訓場地、有資金保障、有檢查考核、有培訓效果）為準。

首次培訓授課中，安全總監黃洋、機械設備中心鄧宇濤、運輸部查全寬、工管中心徐磊、技術中心李杰分別就《安全生產法律法規基本知識》、《特種設備管理》、《工程鐵路運輸安全管理》、《施工技術管理》、《城市軌道常見道床類型施工方案及工藝》等進行培訓。最后，總法律顧問王雙林暢談了工程項目全員安全教育培訓的學習體會。（張瓊 文/朱偉 圖)