合肥南環項目部開展女職工素質提升調研活動
發布時間：2013-09-27 14:38:22 作者：管理員 來源：管理員 訪問量：189為響應公司工會開展的女職工素質提升調研活動的通知，9月26日，合肥南環項目部開展了女職工素質提升調查問卷答題和調研座談，鼓勵女職工更好的工作，實現女職工隊伍整體素質的全面提升。
本次活動目的在于摸清女職工思想動態，掌握本單位女職工培訓情況。合肥南環項目部共有12名女職工均積極參加了此項活動，在集中問卷調查答題中，女職工結合自身實際、實事求是和經驗交流認真答卷，氣氛活躍。
作為職工隊伍中的“半邊天”，女職工所特有的勤勞與智慧、愛心與耐心，以及細膩、柔韌的工作作風所發揮的作用是男職工無法替代的。對女職工進行素質提升調研，并進行有針對性的培訓能夠讓其以良好的素質形象和風采對外展現，對公司實力提高和形象提升的具有重要的現實意義。
在本次調研活動中，女職工能夠真實可靠的反應自身實際情況，有助于公司更好的為提高女職工素質實施切實有效的措施，調動女職工的工作積極性，為公司和諧發展做出貢獻
責任編輯：管理員
