巴新項目部根據3名新入職大學生的所學專業,為他們量身定制了見習計劃。 幫助新入職的3名大學生盡快融入集體、適應角色轉變,早日成長為項目建設的中堅力量。
巴新項目部采取的措施一是開展談心活動,項目黨工委書記和項目經理先后與3名大學生談心,在了解3名新入職大學生基本情況的同時,也向他們介紹了項目部的基本情況,并向他們提出了希望:希望他們能盡快適應新環境、融入新集體、轉變新觀念、成為新力量;希望他們能充分將在校所學知識與施工生產實際有機結合,早日成為助推項目發展的生力軍;希望他們能嚴格要求自己,盡快了解并嚴格遵守項目部的各項管理制度。二是根據新入職大學生所學專業合理分配崗位,量身定制見習計劃,對3名見習生每個時間階段學習什么內容、需要重點掌握哪些知識、安全卡控重點在哪、階段見習目標等都進行了詳細明確,讓他們學有目標。三是積極開展導師帶徒活動,項目部根據3名見習生的崗位,精心挑選出責任心強、專業技術精的老職工擔任他們的導師,實現一對一輔導,對導師提出了具體要求和獎罰標準。
通過上述三項措施,不僅讓新入職大學生對項目部有個初步了解,也為他們后期的成長、成才奠定了基礎。(唐珍宏)